|
|
财务管理系列（套装9本）公关与秘书礼仪管理学国际经济法（第2版）国际贸易单证与实务国际贸易概论国际贸易实务（第2版）会计核算技能与实训企业人力资源开发与管理实务物流法律法规概论与案例
《公关与秘书礼仪》
本书内容主要包括公关与秘书礼仪概述、公关与秘书人员的个人形象礼仪、接待应酬礼仪、办公室礼仪、会务工作礼仪、联络礼仪、商务活动礼仪、公关与秘书涉外商务礼仪等内容。本书案例新颖、语言简洁、内容丰富，实用性强，可作为高职、中职院校公共关系专业、秘书专业及相关专业学生的学习教材，也可供企事业单位的礼仪培训借鉴之用，同时也是广大礼仪工作者和礼仪爱好者的理想读物，更是公关与秘书从业人员在工作中的必备用书。
《管理学》
本教材是高等职业学校财经、管理类专业学生学习管理学基本知识和技能的基本教材。本教材共分为15章，包括管理与管理科学，管理学的基本原理与方法，管理道德与社会责任，战略管理与策略，计划与目标管理，市场调查与预测、决策，管理组织与制度，管理部门与人员，领导与激励，控制理论及应用，协调、沟通与管理氛围，组织文化管理，创新管理理论及其运用，未来管理与管理现代化等内容。根据高等职业教育的特点和专业培养目标要求，编写组在编排教材内容时，每章内容都附有综合练习和教学案例题，以满足对学生进行职业能力培训与考核工作的需要。
《国际经济法(第2版)》
本书主要对国际货物贸易法律制度、国际技术贸易法律制度、国际服务贸易法律制度、国际投资法律制度、国际金融与税收法律制度和国际经济争议解决法律制度等方面进行了全面、概要和准确的阐述，力求反映国际经济法的最新发展和研究成果，结合我国对外经济贸易的实际，为我国对外开放和经济建设服务。
《国际贸易单证与实务》
本书的内容多数选自目前进出口业务一线实际材料，严格遵循有关国际惯例，使学生通过学习能够直接接受严谨的职业训练，在知识、技能等方面达到国际贸易单证业务工作的要求。本书突出“应用型”特点，同时结合课程特点，-强调实用性和可操作性。全书共9章，按照作者多年来从事教学及实践所形成的较为独特的体系进行安排，内容主要包含国际贸易单证的基本要求、流程和发展趋势、交易磋商和合同的签订、国际贸易结算方式、信用证在国际贸易结算中的运用、汇票、发票、运输单证、保险单证、原产地证书、商品检验证书、进出口报关单、进出口许可证及其他单证。本书各章配有一定数量的练习题。
《国际贸易概论》
本书密切联系国际贸易的发展现状，系统介绍了国际贸易的基础知识，具体包括：导论、国际分工与世界市场、西方国际贸易理论、国际贸易政策与措施、国际贸易条约与协定、世界贸易组织、国际资本流动与跨国公司、区域经济、国别贸易等内容。本书内容新颖、通俗易懂、学习目标明确、重点难点突出。
本书可作为高职高专院校、成人高校、本科院校经济、管理、贸易、营销等专业的教材，也可供从事相关工作的人士参考。
《国际贸易实务（第2版）》
本书以合同商定为起点，以一票完整的业务资料为背景，以外贸业务的工作过程为导向进行课程设计，并采用“项目导向、任务驱动”教学模式，按照外贸业务的工作循序划分项目模块，在项目分析的基础上确定每个项目模块的典型工作任务及学习领域。《国际贸易实务(第2版)》适用于高职高专层次的涉外经济与贸易类专业，也可作为外贸从业人员的业务参考和培训用书。
《会计核算技能与实训》
本书采用工作任务分析技术构建工作项目，细分工作任务，以会计核算步骤为主线，先按“会计的书写技能、复式记账、会计凭证填制与审核、登记账簿、账务处理程序、财产清查、编制会计报表”七大工作项目构建单项学习项目。最后，将上述各个工作项目串联起来，进行一个综合性的打包训练，由浅入深，循序渐进，有利于会计初学者由点到面、由个体到整体地掌握会计核算的基本技能。
《企业人力资源开发与管理实务》
“人力资源开发与管理”是实用性和操作性都很强的一门课程。《企业人力资源开发与管理实务》力求把企业实践经验进行提炼和升华，以便于所述内容可以覆盖更广阔的范围。根据企业人事工作的特点，全书分为4个模块：企业人员管理的基础工作与理论、企业人员的进入与开发、企业人员的使用与维护、企业人员的激励系统。
全书语言通俗易懂，贴近企业管理的实际需要，可作为高职高专经济管理类教材使用，也可以供企业经营管理人员在职培训使用。
《物流法律法规概论与案例》
全书共有12章，包括物流法律基础知识，物流企业相关法律制度，合同法，担保法，采购法律制度，货物运输法律制度，仓储与配送法律制度，货物包装、流通加工法律制度，保险法律、法规，对外贸易法，海商法，物流争议解决。书中采取理论与实际相结合的方式，在理论知识后，精选了3个实际案例进行剖析，加深对知识的理解。配合案例实训能提高知识的运用能力。每章前设置导读，章后设置小结和课后思考题，具有很强的实用性和可操作性。
|
|
发表于 2019-7-2 22:16:49
